岗位职责  
1. 负责员工入职、离职手续办理及档案管理  
2. 协助组织公司内部培训与活动  
3. 维护办公环境，协调日常行政事务  

任职要求  
1. 本科以上学历，行政管理或人力资源相关专业  
2. 熟悉办公软件操作，具备基础文书处理能力  
3. 具备良好沟通能力与服务意识，有团队协作精神  
4. 有企业行政工作经验者优先

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